二一一社会治安综合治理工作总结

(物资管理科)

二020__年是我矿实现建设千万吨级矿井目标的一年。在过去的一年里，为适应矿井形势发展需要，进一步加强社会治安综合治理工作，努力为创建平安矿区做出新的更大贡献，根据矿社会治安综合治理委员会的工作部署，我们结合自身工作实际，严格按照社会治安综合治理责任书的内容，认真履行职责，切实坚持“谁主管谁负责”的原则，真正做到一级抓一级，一级对一级负责，确保一方平安。20__年，全科在安全的前提下，修旧价值72万元，吨煤成本在受安全投入和质量标准化投入等诸多因素的影响下得到较好的控制，全年无一起治安案件发生，全科实现了两大转变，一是实现了由粗放管理向精细管理的转变；二是实现了由被动管理向主动管理的转变。全科上下凝心聚力，共谋发展。

回顾和总结过去一年的社会治安综合治理工作，主要有以下几个方面：一是加强组织领导，建立健全组织机构，奠定坚实基础。为了适应社会治安综合治理工作形势发展需要，我们根据职工队伍变动情况，及时调整社会治安领导小组，同时建立健全综合治理下设的治保、民调、帮教、普法、防火六大网络组织。进入20__年以后，我们按照矿社会治安综合治理委员会的工作要求，每季度定期召开一次专题会议，认真分析和研究单位的社会治安综合治理现状，并针对实际，安排和部署下一步的工作，发现问题，及时整改。同时，注重发挥各个小组的作用，确保社会治安综合治理工作始终在健康的轨道上运行。综合治理工作指定专人负责，按照要求安排人员担任综合治理工作信息员，并负责社会治安综合治理各种会议、活动和资料的整理工作，真正做到事事有人问，件件有人管，坚持与矿社会治安综合治理的工作要求保持同步。

二是强化责任制的落实，确保综合治理各项工作要求落到实处。按照矿上的要求，科党政与下属队签订了社会治安综合治理责任书，各队按要求与班组签订了责任书，签字率达1%。为了抓好责任书的落实，我们经常利用周一安全例会、周三安全活动日、周五政治学习等不同形式和渠道，提出明确具体要求，并区别班队不同情况提出不同要求。如火工品队，我们要求是做好

雷管炸药的收发存，特别是雷管的二次导通，以及手持机管理等。对供应队，我们强调的是抓好防火管理，定期对矿内矿外油库进行防火检查，发现问题，立即整改。对于回收队，要求是重点搞好防盗工作。为了增强职工的防火意识，20__年_月下旬，我们还专门请矿消防人员到现场进行防火操作示范讲解。在日常工作中，我们对责任书履行不到位的提出通报批评，对存在问题整改不力的班队责任人进行罚款。

三是加强治安防范，做到防患于未然。在日常工作中，我们坚持把治安防范工作作为一项长期重要任务来抓，首先建立健全了高档贵重物品和危险品管理制度,高档贵重物品有专人保管,目标明确,责任到人。在危险物品管理上，牢固确立安全第一思想，坚持逢会必讲，在制定严密的防范措施基础上，定期或不定期对作业点进行督察和检查，发现隐患，及时整改。包括职工持证上岗和遵章守纪情况。同时，做好矛盾纠纷排查调处工作，注重掌握和了解职工的思想动态，注意掌握和了解带有苗头性和倾向性的问题，有情况及时勾通和上报，及时处理。一年来，全科无被盗现象发生，刑事和治安发案率为零，没有职工越级上访，营造了良好的工作环境和人际关系。

四是加强法制教育，不断提高职工遵纪守法意识。在日常工作中，我们根据矿社会治安综合治理的工作部署和要求，结合矿井不同时期不同形势不同任务，坚持从实际出发，利用牌板、黑板报、会议、学习、座谈、走访等形式和渠道对职工进行法制宣传和教育。矿上每次召开的综合治理会议精神，我们都原原本本地进行传达贯彻。同时，按照要求每季度对职工进行一次法制课教育，包括职工的文明行为教育。仁寿县禾加中心卫生院

20__年，我院的综治维稳工作在医院党支部的领导下，在

上级主管部门和县综治委的指导下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，积极开展“以病人为中心，以提高医疗服务质量为主题”的医院管理年活动及医疗质量万里行活动，建设依法治医，构建和谐医患关系，认真落实社会治安综合治理和维护稳定工作，坚持“预防为主、打防结合”的方针，狠抓治安管理工作，落实院科两级责任制，强化内部管理，确保了院内安全稳定，现总结如下：一、领导重视，机构落实

医院领导班子历来重视综治维稳工作，始终把维稳工作列入

领导责任制和医院综合目标管理责任制，定期部署治安综合治理工作，在院长办公会议上专题研究解决综合治理和维稳重点问题，并结合院长行政查房、查岗，经常进行检查督促落实工作。

医院年初与各科室、各科室与工作人员签订了综合治理责任

书，明确院长李XX为综治第一责任人，各分管院领导包片挂点各科室，为各分管部门责任人，各职能科室各司其责，真正对维稳综治工作做到一级管一级，一级对一级负责，层层落实维稳责任，做到机构、责任、措施、人员四到位。

20__年，我院继续将社会治安综合治理列入重要议事日程，先后多次召开院综治工作领导小组会议，制定了20__年社会治

安综合治理实施方案，并与各科室主任签订工作责任状，将社会治安综合治理列入各科室综合目标考评中，与医务人员的绩效工资考核挂钩。

二、搞好宣传教育，增强维护社会稳定意识

为了提高全院干部职工对实施维护社会稳定工作的认识，我院认真开展了法制宣传教育。我们坚习制度，组织干部认真学习县委和县级上级有关文件，学习国家的法律、法规，重点是与计划工作密切相关的法律、法规。为了检验宣传教育工作的成效，我院按照县委、县的部署，组织大家积极学习有关社会稳定的文件精神。通过开展宣传教育，我院干部职工的法律意识得到了增强，社会稳定工作得以巩固。

三、认真做好社会治安综合治理整改工作

20__年，我院因人防、技防措施到位不够，发生一起偷盗案件，我院高度重视，召开院长办公会专题研究，成立了整改领导小组，制定整改方案，把整改综治工作纳入20__年医院工作重要议事日程，并每季度进行自查。在整改方面，我院落实了安全防控措施，安装了电子监控系统，重点抓好门诊住院公共复杂场所和重点要害部门的治安排查整治，减少可防性案件发生，加大院内对自行车、摩托车和财物被盗等突出问题的重点治理。20__年我院着力加强了安全防范，从而杜绝了可防性案件发生，整改工作达到了一定的效果。

四、认真做好“三个排查”集中行动工作

我院认真开展排查调处矛盾纠纷，排查整治治安乱点和突出

治安问题，排查治理公共安全隐患集中行动。我院成立领导小组，落实责任人，制定排查方案，通过院委会、科主任会认真进行了层层级级的动员，在全院由各分管部门层层开展调查模排，梳理矛盾纠纷、治安乱点、突出治安问题及安全隐患，对排查出来的问题，调处整治落实到责任人，具体开展了：1、矛盾纠纷排查调处：主要是调处和预防医患矛盾引发的医疗纠纷。20__年我院医患纠纷协调领导小组依法受善处置医疗纠纷数起，每起都依据有关法律法规，把医患纠纷处置纳入法制化，规范化轨道，从而做到维护医患双方的合法权益。

2、治安乱点和突出治安问题排查整治：对门诊部、住院部、办公等场所的安全防范措施落实情况，医院出租的店门以及干部职工出租的住房是否存在、卖淫、嫖娼和进行传销活动等现象进行了排查。

1对消防设施进行了更新3、公共安全隐患排查治理重点：○

2对压力容器、供水供电设施进行了排查。○3对毒麻药品更换。○

4对放射源管理、管理进行了检查。○危险化学物品管理进行了检

5对消毒隔离进行了一次排查。查。○

五、进一步推进和谐平安医院建设

一是抓科室，科室重点抓技防、抓管理。深入开展送法进科室病房等服务工作，以科室平安促整个医院的平安。二是抓好科室和个人的平安创建，大力开展法律道德教育，科技文化、医疗纠纷化解、治安防控、文明新风、平安创建活动，创建和谐平安科室、实际院领导包片，巩固医院创建成果。三是切实改善医疗

服务，创新服务流程，优化诊疗环境，提高服务态度，加强医德医风和医疗法律法规，规章制度教育，建立医疗费用公开透明制度，加强医患沟通，切实加强医院基础管理，规范医疗执业行为，加强医疗纠纷和事故防范管理，加强医务人员“三基”训练，提高医疗服务质量，减少医疗纠纷。四是加强医德教育，纠正不正之风，增强医务人员服务意识，加强普法教育防止不正当交易和商业贿赂行为，有效的预防职务犯罪，促安医院建设。

医院是一个特殊的环境，社会治安形势依然严峻，偶有失窃现象发生。安全工作有待我们工作中不断研究、探索和完善，加强防范和监督，进一步采取有效防控措施，努力搞好社会治安综合治理，维护医院内部安全稳定，积极创建“平安医院”。

仁寿县禾加中心卫生院

二020__年_月_日